prekovremeni rad

prekovremeni rad

offline
  • lis  Male
  • Građanin
  • Pridružio: 03 Jul 2007
  • Poruke: 74
  • Gde živiš: < tamo vamo>

kolika je maksimalna satnica prekovremenog rada koju poslodavac nije u obavezi da dodatno obracuna zaposlenom na mesecnom ili nedeljnom nivou?



Registruj se da bi učestvovao u diskusiji. Registrovanim korisnicima se NE prikazuju reklame unutar poruka.
offline
  • grbe 
  • Moderator foruma
  • Pridružio: 20 Maj 2007
  • Poruke: 3164

Mislim da toga nema. Ili imaš prekovremeni rad ili nemaš.



offline
  • Pridružio: 14 Okt 2008
  • Poruke: 603

I ja mislim da se prekovremeni rad plaća i to čini mi se duplo. Veoma su velike kazne, pa se sada u vreme državnih praznika niko od privanika ne hvališe da mu prodavnica (one su uvek na udaru) radi,upravo iz razloga što se rad u vreme državnog praznika drugačije plaća. Jedini ko može da ne plati radniku prekovremeni rad je, naravno, država, mehanizmi su razni. To se onda zove radna obaveza.

offline
  • Pridružio: 29 Jan 2009
  • Poruke: 488
  • Gde živiš: tako blizu, a tako daleko

lis ::kolika je maksimalna satnica prekovremenog rada koju poslodavac nije u obavezi da dodatno obracuna zaposlenom na mesecnom ili nedeljnom nivou?
Poslodavac je OBAVEZAN - dužan da svaki sat prekovremenog rada isplati radniku, sa sve pripadajućim doprinosima za obavezno socijalno osiguranje, po uvećanoj ceni rada, koja se u odnosu na redovnu cenu rada uvećava do 35 % . Koliki će procenat uvećanja biti do tog zakonom limitiranog procenta uvećanja, utvrđuje svaki poslodavac svojim aktima.
Maksimalni broj prekovremenih sati u toku jedne kalendarske godine po jednom radniku je 240 sati.Poslodavac krši zakon i prava radnika, ukoliko ga primorava da u toku godine radi prekovremeno više od ukupno 240 sati. Zašto je ovo zakonodavac limitirao? Jedan od razloga je i otvaranje novih radnih mesta i sprečavanje eksploatacije radnika.
Na mesečnom nivou, u skladu sa zakonom, radnik može biti prekovremeno angažovan maksimalno 20 sati, sve preko te satnice je postupanje suprotno zakonu.
Rad u dane državnih praznika ne mora biti prekovremeni rad, već redovan rad.Zbog toga što je to rad na dan državnog praznika, on se plaća uvećano.


Potreban je samo minut da se registrujete - da biste učestvovali u diskusiji:
Izaberite vaše korisničko ime [username] :
Vaša email adresa je [email] : Email adresa mora biti tačna!
Ukucajte željenu šifru [password] :
Ukucajte šifru ponovo [password again] :
Jezik [language] :




Ili se jednostavno uloguj preko Facebook-a:
Ko je trenutno na forumu
 

Ukupno su 153 korisnika na forumu :: 5 registrovanih, 0 sakrivenih i 148 gosta   ::   [ Administrator ] [ Supermoderator ] [ Moderator ] :: Detaljnije

Najviše korisnika na forumu ikad bilo je 1383 - dana 19 Okt 2014 22:26

Korisnici koji su trenutno na forumu:
Korisnici trenutno na forumu: Borisa Vuletic Boki2, Chuck Norris, jazbar, Profica2, Žan Klod vam dam
Siguran hosting